目前我国健康管理行业专业人才相对短缺 健康管理产业现状分析

• 黄婷 2024年1月15日 来源：互联网 249 8
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健康管理就是基于个人健康档案基础上的个体化健康事务管理服务，它是建立在现代营养学和信息化管理技术模式上，从社会、心理、环境、营养、运动的角度来对每个人进行全面的健康保障服务。它帮助、指导人们成功有效地把握与维护自身的健康。

健康管理就是基于个人健康档案基础上的个体化健康事务管理服务，它是建立在现代营养学和信息化管理技术模式上，从社会、心理、环境、营养、运动的角度来对每个人进行全面的健康保障服务。它帮助、指导人们成功有效地把握与维护自身的健康。

健康管理行业

健康管理是指一种对个人或人群的健康危险因素进行全面管理的过程。其宗旨是调动个人及集体的积极性，有效地利用有限的资源来达到最大的健康效果。在我国，健康管理服务由具有执业资格的"健康管理师"来提供。

我国十三五之后提出“大健康”建设，把提高全民健康管理水平放在国家战略高度。根据“规划”，群众健康将从医疗转向预防为主，不断提高民众的自我健康管理意识。

健康管理是20世纪50年代末最先在美国提出的概念(Managed Care)，其核心内容医疗保险机构及医疗服务机构通过对其医疗保险客户(包括疾病患者或高危人群)或医疗服务客户开展系统的健康管理，达到有效控制疾病的发生或发展，显著降低出险概率和实际医疗支出，从而减少医疗保险赔付损失的目的。美国最初的健康管理(Managed Care)概念还包括医疗保险机构和医疗机构之间签订最经济适用处方协议，以保证医疗保险客户可以享受到较低的医疗费用，从而减轻医疗保险公司的赔付负担。

随着实际业务内容的不断充实和发展，健康管理逐步发展成为一套专门的系统方案和营运业务，并开始出现区别于医院等传统医疗机构的专业健康管理公司，并作为第三方服务机构与医疗保险机构或直接面向个体需求，提供系统专业的健康管理服务。

在西方，健康管理计划已经成为健康医疗体系中非常重要的一部分，并已证明能有效地降低个人的患病风险，同时降低医疗开支。美国的健康管理经验证明，通过有效的主动预防与干预，健康管理服务的参加者按照医嘱定期服药的几率提高了50%，其医生能开出更为有效的药物与治疗方法的几率提高了60%，从而使健康管理服务的参加者的综合风险降低了50%。

健康管理不仅是一套方法，更是一套完善、周密的程序。通过健康管理能达到以下目的：一学，学会一套自我管理和日常保健的方法;二改，改变不合理的饮食习惯和不良的生活方式;三减，减少用药量、住院费、医疗费;四降，降血脂、降血糖、降血压、降体重，即降低慢性病风险因素。具体而言，健康管理可以了解您的身体年龄，判断患病倾向，由医生向您提供健康生活处方及行动计划。长期(终生)跟踪您的健康，最大限度减少重大疾病的发生。同时，及时指导就医，降低个人医疗花费，提高您的保健效率，最终达到提高个人生命质量的目的。 

2023年10月12日，国家卫生健康委发布《2022年我国卫生健康事业发展统计公报》。根据《公报》，2022年，在基层医疗卫生机构接受健康管理的65岁及以上老年人数12708.3万。

据中研产业研究院《2024-2029年中国健康管理行业市场深度调研分析及发展前景预测研究报告》分析：

我国健康管理服务行业虽然起步较晚,但发展势头迅猛。随着人们对健康的重视和需求的增加，我国健康管理行业市场规模不断扩大并呈现出稳步增长的趋势。

健康管理行业是指通过系统化的管理和服务手段，以提供个体化、全面性的健康管理服务为主要目标的行业。其目的是通过健康评估、健康咨询、疾病预防、健康促进等手段，帮助个人或组织实现健康目标，提高生活质量。健康管理行业在提供个性化、全面性的健康管理服务方面具有优势，但也面临成本较高、监管不完善等挑战。随着健康意识的提高和医疗服务的转型，健康管理行业有望进一步发展壮大。

健康管理是综合医疗技术的体现，其发展不只是单一产业推动，而是多产业协同助力的结果。目前，借助物联网、大数据等形态，健康已经不止是医疗领域企业的“专利”，以不同角度进行健康管理发展探索，市场多产业协同发展的步调已逐步形成。预计到2026年，行业市场规模将会达到5224.69亿元。

近年来，我国的健康管理行业得到了迅猛的发展，尤其是在一二线城市，这主要是因为这些城市的医疗卫生水平比较发达，居民对于自身健康的监护与管理意识也比较强烈。但是，随着我国对基层医疗卫生人员的支持和优待，未来健康管理师将会逐渐深入到三四线城市，服务对象和服务范围也将会不断扩大。

目前我国健康管理行业专业人才相对短缺

由于健康管理行业的特殊性，需要具备医学、管理、营销等多方面的知识和技能，专业人才的培养和引进成为行业发展的瓶颈。健康管理服务人力资源供求矛盾突出。健康管理服务人才学历教育、继续教育、职业教育和岗位能力培训体系尚未建立;健康管理师培训规范性、实效性差;健康管理非医学服务职业培训不足。地区间、机构间服务的内容和质量差异明显。总体服务水平有待提高。

《“十四五”国民健康规划》也要求用人单位开展职工健康管理，加强职业健康管理队伍建设，提升职业健康管理能力。

在国家政策支持和技术赋能的推动下，企业医疗+健康管理迎来了发展拐点，涌入赛道的市场玩家类型也逐渐增多，包括体检公司、互联网医疗企业、保险公司、医疗保险第三方管理公司等。这些供应商类型能够为企业用户提供多样化的医疗健康管理解决方案，但依然难以实现让供需双方都满意的服务模式。

目前健康管理服务机构是接近一万多家，从业人员保守估计是五十万，实际上接近一百万。非医学服务的机构六十万家，从业人员三千万，包括休闲连锁店、足疗都是属于非医学服务机构。

健康管理是综合医疗技术的体现，其发展不只是单一产业推动，而是多产业协同助力的结果。目前，借助物联网、大数据等形态，健康已经不止是医疗领域企业的“专利”，以不同角度进行健康管理发展探索，市场多产业协同发展的步调已逐步形成。预计到2026年，行业市场规模将会达到5224.69亿元。

社会各阶层的健康需求持续不断提升，健康管理师这一职业也由此应运而生。具体而言，私人健康管理师主要从事的工作包括采集和管理个人健康信息、评估个人健康和疾病危险性、进行个人健康咨询与指导、制订个人健康促进计划、对个人进行健康维护，是融合营养师、保健师、中医师、心理师等多职业特点于一身的综合性职业。

健康管理行业作为医疗健康产业的重要组成部分，具有广阔的发展前景。随着人们对健康的重视程度不断提高，健康管理行业将迎来更大的市场需求。

想要了解更多未来关于中国健康管理行业详情分析，可以点击查看中研普华研究报告《2024-2029年中国健康管理行业市场深度调研分析及发展前景预测研究报告》。

本研究咨询报告由中研普华咨询公司领衔撰写，在大量周密的市场调研基础上，主要依据了国家统计局、国家商务部、国家发改委、国家经济信息中心、国务院发展研究中心、国家海关总署、全国商业信息中心、中国经济景气监测中心、中国行业研究网以及国内外多种相关报刊杂志媒体提供的最新研究资料。本报告对国内外健康管理行业的发展状况进行了深入透彻地分析，对我国行业市场情况、技术现状、供需形势作了详尽研究，重点分析了国内外重点企业、行业发展趋势以及行业投资情况，报告还对健康管理下游行业的发展进行了探讨，是健康管理及相关企业、投资部门、研究机构准确了解目前中国市场发展动态，把握健康管理行业发展方向，为企业经营决策提供重要参考的依据。

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