千余岗位平均年薪超30万元 中国人才招聘行业发展现状2023

• 陈泽芳 2023年5月6日 来源：互联网 410 20
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近年，有关部门及时调动政策“工具箱”，积极助企纾困。比如，财政部已经出台20多项税费支持政策。《2022年全球青年就业趋势》(下称“报告”)指出，全球15至24岁青年就业复苏仍然滞后，新冠肺炎疫情大流行对青年的负面影响超过其他任何年龄组。报告预计，2022年全球失

就业政策利好为人才招聘行业创造了良好的增长条件，在线招聘平台积极把握潜在的政策红利。与此同时，劳动者端旺盛的求职需求，企业端对优质人才的渴求，在线招聘平台迎来了新的超车机遇。智联招聘在线数据显示，2022年第二季度全国38个核心城市平均薪酬为10341元/月，环比上涨3.3%。其中，北京以14252元/月的薪酬排名第二，比一季度的13369元/月增长6.9%。

报告显示，二季度，北京就业市场景气指数(CIER指数)为0.38，北京求职人数环比增加3.2%。与去年同期相比，二季度招聘需求人数与求职申请人数分别增长18.22%、44.88%。技术发展推动在线招聘行业数字化、智能化升级转型，视频简历、直播招聘等新形式一一印证了这一点，而招聘行业数字化转型会给在线招聘平台制造新的增长机遇。

千余岗位平均年薪超30万元 中国人才招聘行业发展现状2023

从市人社局获悉，)“留学英才招聘会”今年首次将在大湾区举办专场活动，将提供平均年薪超30万元的高端岗位1000余个。“留学英才招聘会”是教育部打造的服务海外留学人才和高端人才回国就业创业的品牌活动。今年首次在大湾区举办专场活动，以“聚全球英才、促湾区发展”为主题，聚焦留学精英人才和产业急需紧缺人才，着力打造立足湾区、辐射全国、面向全球的留学人才供需对接平台，预计参会人员超过2000人，企业超过150家，包含重点央企、部属高等院校、研究机构等50家，腾讯、中兴等大湾区知名企事业单位100家，将提供平均年薪超30万元的岗位1000余个。

近年来，深圳持续加强留学人才引进和服务力度，迭代升级新引进人才生活补贴政策，修订出台留学回国人员创业扶持政策，建设完善留学人员创业(产业)园38家，累计引进留学人才超20万人市人社局还专门为此次活动搭建了线上对接平台，留学人才可提前在平台上浏览岗位并投递简历，未能到场参展的用人单位也可在平台上发布岗位，实现人才与企业供需匹配、精准对接。同时，充分利用教育部的国家留学人才就业服务平台等海内外引才渠道，面向全球宣传推介，广泛发动留学人才参展。当天还将进行“直播带岗”，强化招才引智效果。

根据中研普华产业研究院的报告《2022-2026年中国人才招聘行业竞争格局及发展趋势预测报告》显示：

近年，有关部门及时调动政策“工具箱”，积极助企纾困。比如，财政部已经出台20多项税费支持政策。《2022年全球青年就业趋势》(下称“报告”)指出，全球15至24岁青年就业复苏仍然滞后，新冠肺炎疫情大流行对青年的负面影响超过其他任何年龄组。报告预计，2022年全球失业青年总数将达到7300万，较2021年(7500万)略有改善，但仍比2019年疫情前水平高出600万。

目前，我国灵活就业规模达到2亿人，占总就业人数的比例约为27%。横向来看，我国临时就业的占比在国际上属于中等水平，与其他灵活就业发展较为成熟的国家仍有较大差距。纵向来看，近年来，我国个体就业人数增速远超总就业人数的增速，灵活就业占比稳步增长。行业分布方面，建筑业、制造业和服务业是灵活用工的招聘主体。

春暖花开，2023年度春季校园招聘拉开了帷幕。中国人保、中国人寿、中国太平、中国平安、新华保险、泰康保险等险企已在近期陆续启动春季招聘工作，科技类、投资类、医疗类等人才受欢迎在“双碳”目标下，借助政策红利，我国新能源行业进入快速发展期，能源企业纷纷加快光伏能源项目建设，新能源汽车市场旺盛增长带动电池新能源产业景气大幅上升，企业人才招聘较快增长，行业整体招聘薪酬持续走高。

据教育部公布的数据，2023届全国普通高校毕业生规模预计1158万人，比上一年增加82万人。面对激烈的毕业生就业竞争，各家险企春招岗位呈现出多样化人才需求。从发布的招聘岗位来看，人才需求覆盖了多个热门学科，包括金融、保险、管理、市场营销等专业，还包括会计、法律、农学等专业。伴随着温度的升高,经济也进入“回暖”,随之而来的是人才市场的热度提升和火爆。开年以来,不少企业开启“忙碌”模式,迅速进入高质量发展快车道,经济总体稳步上升,这样的趋势还会持续,就业市场有望进一步向好。

由中研普华研究院撰写，本报告对我国人才招聘行业的供需状况、发展现状、子行业发展变化等进行了分析，重点分析了人才招聘行业的发展现状、如何面对行业的发展挑战、行业的发展建议、行业竞争力，以及行业的投资分析和趋势预测等等。人才招聘行业报告还综合了行业的整体发展动态，对行业在产品方面提供了参考建议和具体解决办法。人才招聘市场调研如何?更多行业具体详情可以点击查看中研普华产业研究院的报告《2022-2026年中国人才招聘行业竞争格局及发展趋势预测报告》。

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