• 资讯
  • 报告
当前位置:中研网 > 结果页

官方正出台政策解决青年就业难 2023人才招聘行业现状及前景分析

5月16日,国家统计局新闻发言人、国民经济综合统计司司长付凌晖在国新办发布会上表示,下阶段,随着经济持续恢复,特别是服务业持续好转,加之稳就业政策显效,就业形势有望总体稳定。对于青年人就业难的问题,相关部门目前也在积极出台政策,有针对性地进行帮扶。

官方正出台政策解决青年就业难

5月16日,国家统计局新闻发言人、国民经济综合统计司司长付凌晖在国新办发布会上表示,下阶段,随着经济持续恢复,特别是服务业持续好转,加之稳就业政策显效,就业形势有望总体稳定。对于青年人就业难的问题,相关部门目前也在积极出台政策,有针对性地进行帮扶。相信随着政策效果逐步显现,青年人就业形势也会逐步改善。从总的情况来看,今年以来就业形势总体向好,但是压力依然较大。从就业状况来看,随着我国经济社会全面恢复常态化运行,稳就业政策持续显效,就业形势总体改善,农民工等重点群体就业呈现向好态势。

付凌晖认为,下阶段,随着经济持续恢复,特别是服务业持续好转,加之稳就业政策显效,就业形势有望总体稳定。对于青年人就业难的问题,相关部门目前也在积极出台政策,有针对性地进行帮扶。相信随着政策效果逐步显现,青年人就业形势也会逐步改善。

2023人才招聘行业现状及前景分析

随着疫情防控政策调整,今年以来,经济复苏步伐不断加快。近日,智联招聘发布的《2023年一季度人才市场热点快报》显示,由于经济活跃度提高,旅游出行、人流物流、美容保健等更为频繁,线下消费和服务行业的招聘职位随之有较快增长。

旅游热、酒店忙、餐饮旺,消费服务行业用工需求持续增长,“求才若渴”。旅游业复苏带动相关岗位薪资上涨,有旅行社开出400元日薪招聘导游。浙江一些地方“百万元年薪聘导游”的消息登上热搜榜。看准网4月末的统计数据显示,旅行社计调、票务、导游等岗位招聘需求持续上涨。

习近平总书记指出:“就业是民生之本,解决就业问题根本要靠发展。”要落实落细就业优先政策,就要把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置。

从人才供给看,今年高校毕业生预计有1158万人。今年一季度经济数据显示,全国城镇调查失业率平均值为5.5%,比去年四季度有所下降。这在一定程度上意味着,我国就业形势总体稳定,就业市场活跃度逐步提升。既要看就业规模,也要看就业质量。大量接受高等教育的人才实现就业,有利于进一步释放人才红利,为未来发展积蓄动能。

中研普华产业院研究报告《2022-2026年中国人才招聘行业竞争格局及发展趋势预测报告分析

大量接受高等教育的人才实现就业,有利于进一步释放人才红利,为未来发展积蓄动能。

截至2022年年底,我国有超过5200万户中小微企业,贡献了全国80%以上的城镇劳动就业和90%的新增就业。可以说,数量庞大的中小企业已成为我国稳就业扩就业的基本支撑。不过,当前就业市场结构性矛盾依然突出,就业难和招工难同时存在。

当前就业市场正处在此消彼长的状态。房地产、教培行业的就业吸纳力有所缩减,而智能硬件、新能源汽车、智能家电、人工智能、新生物医药、电商新零售等行业,正成为人才供需两旺的领域。互联网行业依然吸纳了大量人才,但相较于前几年,热度有所下降。这些迹象与当前经济模式“脱虚向实”的大方向相契合。新经济对就业的带动将是长期的,不过,新经济内部结构也在调整中,与实体制造业相关的行业将成为未来人才供需的新高地和新焦点。

众所周知,全国每年都会有数百万名普通高校大学生毕业离校,今年更是达到1158万人的历史峰值。加上前几年受到疫情和经济下行影响而累积的存量就业群体,以及就业之后想要“改善性就业”的群体,使得“待就业”人群变得更加庞大,就业的结构性矛盾更加突出。这一客观现实与国际形势错综复杂、国内经济企稳回升的外部条件相互叠加,共同形成了2023年较为复杂的就业环境。

在现代市场经济活动中,信息已经是一种重要的经济资源,信息资源的优先占有者胜,反之则处于劣势。中国每年有近百万家企业倒闭,对于企业经营而言,因为失误而出局,极有可能意味着从此退出历史舞台。他们的失败、他们的经验教训,可能再也没有机会转化为他们下一次的成功了!企业成功的关键就在于,是否能够在需求尚未形成之时就牢牢地锁定并捕捉到它。那些成功的公司往往都会倾尽毕生的精力及资源搜寻产业的当前需求及前景。

随着人才招聘行业竞争的不断加剧,大型企业间并购整合与资本运作日趋频繁,国内外优秀的人才招聘企业愈来愈重视对行业市场的分析研究,特别是对当前市场环境和客户需求趋势变化的深入研究,以期提前占领市场,取得先发优势。正因为如此,一大批优秀品牌迅速崛起,逐渐成为行业中的翘楚。中研普华利用多种独创的信息处理技术,对人才招聘行业市场海量的数据进行采集、整理、加工、分析、传递,为客户提供一揽子信息解决方案和咨询服务,最大限度地降低客户投资风险与经营成本,把握投资机遇,提高企业竞争力。

欲了解更多关于人才招聘行业的市场数据及未来行业投资前景,可以点击查看中研普华产业院研究报告《2022-2026年中国人才招聘行业竞争格局及发展趋势预测报告》。

中研网公众号

关注公众号

免费获取更多报告节选

免费咨询行业专家

延伸阅读

推荐阅读

全国首例心脏不停跳人工心脏植入 人工心脏需求巨大

全国首例心脏不停跳人工心脏植入2023年5月14日,西安交通大学第一附属医院心血管外科手术室内,共完成4台人工心脏植入...

24城地铁账本:半数盈利下滑 2023地铁建设市场分析

24城地铁账本:半数盈利下滑在都市圈和城市群时代,地铁成为中心城市发挥辐射功能,实现城市资源要素配置乃至产城融合2...

2023聚酯纤维市场现状及前景分析

2023聚酯纤维市场现状及前景分析聚酯纤维俗称"涤纶"。是由有机二元酸和二元醇缩聚而成的聚酯经纺丝所得...

集成建筑未来发展趋势 2023集成建筑行业发展前景投资分析

近年来,我国深入推进工程建设项目审批制度改革,建立全国统一的工程建设项目审批和管理体系,深化建筑业“放管服”改...

2023锂电池材料行业市场投资前景及需求分析

锂电池材料行业市场投资前景如何?近年来,随着新能源汽车行业的兴起以及锂电池等产品的发展,锂电负极材料市场规模稳...

环境工程市场发展潜力 2023环境工程行业发展现状及投资分析

环境工程行业发展现状、前景如何?环境工程是21世纪重点发展的高新科技之一。环境工程是环境科学的一个分支,主要研究...

猜您喜欢

【版权及免责声明】凡注明"转载来源"的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多的信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。中研网倡导尊重与保护知识产权,如发现本站文章存在内容、版权或其它问题,烦请联系。联系方式:jsb@chinairn.com、0755-23619058,我们将及时沟通与处理。

中研普华集团联系方式广告服务版权声明诚聘英才企业客户意见反馈报告索引网站地图 Copyright © 1998-2022 ChinaIRN.COM All Rights Reserved.    版权所有 中国行业研究网(简称“中研网”)    粤ICP备05036522号

研究报告

中研网微信订阅号微信扫一扫